岗位职责：
一.人事系统运维
1. SAP系统的账号的开关，添加，延期，状态跟进反馈；
2. 系统账号的异常处理，提交异常工单信息到Global解决；
二.日常数据整理
1. 每月整合数据，会使用sum, VLOOKUP等基本公式即可；
2. Global异常数据处理，在大批量的数据中筛选有效和异常数据；
3. 日常SOP，系统使用指南的更新
三.负责审核员工每月日常差旅报销及商业保险报销
四.其他日常工作
岗位要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理相关专业尤佳；
2. 有良好书面/口头表达能力、亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
3. 熟练使用excel等办公软件,具备一定数据处理能力。
4. 英语读写熟练