岗位职责：
1、负责简历筛选，候选人邀约，面试安排以及offer等招聘全流程；
2、负责新员工入职以及在职员工入转调离；
3、负责员工档案信息录入与整理
4、协助上级处理其他工作事宜
任职要求：
1、统招本科，人力资源、行政管理等相关专业优先考虑；
2、实习3个月或以上，周一到周五可出勤3个全天或以上；
3、准大四、准研一同学优先考虑
4、本岗位不设转正，不提供食宿