岗位职责：
1、负责在招岗位的简历初步搜索、筛选，岗位包含职能岗、研发岗；
2、候选人面试邀约、面试引导，跟进候选人面试并完成面试记录；
3、招聘数据整理、分析；
4、安排的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，专业不限，对招聘工作有兴趣优先；
2、实习期不少于3个月、每周出勤5天最佳；
3、对人力资源工作有兴趣，擅长沟通，有无相关实习经验均可