职位描述
岗位职责
负责协助各类职能岗位和技术岗位的招聘工作,包括但不限于
1、密切对接业务部门,沟通招聘需求,勾勒人才画像;
2、简历筛选、候选人寻访、猎头对接、招聘渠道拓展与维护、绘制人才地图;
3、分析目标行业人才分布情况及背后的原因;
4、其他相关支持工作。
任职要求
1、22届以及之后的本科或研究生、21届保研/出国的同学,专业不限(参加春招/秋招同学请勿投递);
2、每周保证线下4天及以上,实习时长3个月及以上者优先,长期可优先考虑;
3、有猎头及人力相关实习经验优先;
4、做事积极主动、认真负责,时间管理能力和多任务处理能力优秀;
5、沟通能力强、逻辑能力强、抗压能力强、自驱强;
6、非海投简历极速优先处理。
岗位福利
1、150元/天,租房房补1500元/月;
2、免费三餐,免费健身房和游泳馆,无限零食下午茶;
3、超级nice的leader和同事,团队氛围好;
4、扁平化管理,体验一线互联网公司氛围。