职位描述
工作职责:
1、协助招聘工作,包括日常筛选简历、面试安排等,协助校园招聘工作开展;
2、协助举办线下培训项目;
3、负责员工关系管理,包括入离调转手续办理、员工活动实施等;
4、协助上级推行公司各类规章制度和人力资源政策,监督执行情况,并提出合理化建议;
5、领导交代的人力资源其他模块工作。
任职要求:
1、全日制本科在读及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业;
2、每周能够安排3-4天工作时间;
3、积极主动,热爱人力资源领域工作。
工作地点
深圳市南山区清华信息港科研楼10楼1001