职位亮点
不打卡、弹性工作、下午茶、地铁周边、扁平化管理、定期团建
职位描述
工作职责:
1、 负责公司新媒体渠道的运营管理协调,包括但不限于官方微博、微信、抖音,小程序,电商社区如小红书等,编制新媒体运营计划;
2、制定产品在新媒体上的活动推广方案,全年的日常活动以及专题活动的策划实施。
3、制定清晰的用户互动策略,增加媒体粉丝数量以及建设粉丝群,提升粉丝活跃度和忠诚度。
4、积极开发、拓展合作机会,与第三方达成多元化的合作关系,整合各渠道媒体资源;
5、对内容运营效果定期做数据分析,形成报告,根据结果不断调整并形成最优策略。
任职资格:
1、 本科及以上学历;
2、2年及以上新媒体运营工作经验,了解各种媒体传播特征;
3、 丰富的想象力,富有创新意识,独立撰稿及制作脚本,擅长创作、策划、文字功底深厚;
4、 熟悉抖音、微博、微信等自媒体运营手段,了解网络传播特性,善于捕捉舆论热点、互动;
5、团队合作精神,自我驱动力强,执行力强;
6、有职前教育/招聘行业相关运营经验优先。