岗位职责：
1.优化并维护网站招聘渠道，确保招聘流程高效顺畅。
2.跟进面试流程，与候选人进行沟通交流并跟进后续事宜。
3.积极响应部门需求，高效处理行政流程。
4.定期盘点招聘资源，提供数据支持。
5.灵活应对各类临时任务。
任职要求：
1、大三、大四、研一、研二优先
2、有较强的沟通协调能力，具备团队合作精神
3、具有较强的逻辑思维能力，做事细致、耐心
4、需实习3个月以上，每周出勤至少3天
薪资范围：175-210/天