职位描述
岗位职责:
1、负责公司材料的编写;
2、负责公司人力资源管理规章制度的制订;
3、负责员工的招聘录用及员工队伍建设;
4、负责员工档案的归集,HR系统的信息录入、维护;
5、负责人力资源统计报表的编制、报送等。
6、负责领导交办的其他工作。
任职要求:
1.政治立场坚定,拥护中国共产党的领导和社会主义制度,具有良好的政治素养和道德品行;
2. 全日制本科及以上学历,思政、哲学、文学或相近专业;
3. 年龄35周岁以下;
4.熟悉公文写作,具有文职工作经历或相关经验者优先;
5.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
6.具备良好的材料写作及文学功底;
7.有较强的工作责任心和沟通协调能力,熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。
工作地点
济南银联商务股份有限公司山东分公司舜风路1006号四、五、六层