马上又是一年一度的跳槽求职季，一些职场人不满于现在的工作现状想跳槽，还有一些应届大学生面临实习找工作，如果想要拥有一份优质的工作，制作一份完美简历是不可缺少的！文末会有免费简历模板分享哦！

求职简历在一个求职者的求职过程当中，扮演着一个极其重要的角色，这样角色能够决定求职者这一次求职的成败，也决定了求职者是否能够有一个比较好的工作机会。所以在制作求职简历的时候，有很多需要注意的地方需要求职者去多加的用心。

希望通过下文介绍能帮助到广大求职者。

如何做出有特色的简历

1、求职简历就是名片

为了能够让自己的简历显得比较的正式，去专门的照相馆去制作简历照片，这也是非常有必要的。

不要做无用功尽可能的突出你的优势，以及你牛逼的地方！

2、求职简历需要突出重点

简历一般由两种人看：HR和部门经理。

HR关注的是候选人的基本条件是否符合本次岗位的应聘需求。

如：学历，英文水平，工作年限，大致工作内容。

所以为了"取悦"HR，我们应该要将一些HR看中的亮点元素放进去，如：

(1) 学校是211，985的话标注关键词

(2) 语言能力：假如是应聘外企，那么四六级可能是必须的，假如有更好的考试证明的你的语言能力（雅思，托福）那么也可以适当的加上去

(3) 获奖证书：一些获奖证书能证明你符合这份工作的话也放上去。

但是请切忌不要什么获奖证书都放上去，只放那些和本次应聘要求相关的。例如某些同学想应聘市场营销岗位，但是他放了很多自己获得的跆拳道冠军，游泳冠军的奖项上面，没有起到任何帮助。所以对付HR的简历就是把基本的，符合招聘要求的信息呈现给他，暗示他："你需要的基本需求我都具备了"。

简历第二关是部门经理

他们会把所有精力放在看你的工作经历，实习经历和校园经历上，理由是因为部门经理就是你未来工作的直属上司，他们最关心的就是把你招聘进来以后能不能为我所用，会给团队带来什么发展。

所以你应该将和意向岗位相关的工作经历尽量详细地写在简历上。

如果简历只是单纯地写"策划了XXX迎新晚会，XXX联谊晚会，XXX音乐晚会"。用人单位不会因为你写了你策划了这些东西就认为你具有策划能力，而是通过知道你如何策划的细节才能判断你是否具有策划能力。

所以假如我是一个市场部经理的话，我更想看到的简历是：

(1)"策划XXX迎新晚会(1) 联络XXX班，拟定X个节目；

(2) 通过XXX机制，最后筛选节目XXX，节目XXX，节目XXX作为最终表演清单

(3) 联络XXX，XXX厂商，获得活动赞助XXX元

(4) 负责活动的宣传与推广，通过在XXX，XXX渠道，运用了XXX方法对活动进行前期宣传。

(5) 最终活动参与人数XXXX，超过预期XXX%。

只有你把做过的事情具体化，你才能体现出差异化，想用人单位表达：你做得事情是和别人不一样的，我比别人做得更好。

3、假如你做过的事情含金量不高怎么办？

很多事情都是团队合作而成的吧，例如一个项目100分，你只是负责其中的10分，剩下的重要的90分都是部门的老大或者其他成员做的。但是你在场，你很清楚这件事是怎么做成的对不对？

假如是的话，那么你可以把整段经历为你所用，写进去简历，前提是附上四个字"协助团队XXXX"。这样你有说谎吗？NO，因为你不是说自己做的，你是协助团队一起做成这件事的。

4、专业简洁的简历模板

什么样的简历模板才受HR的喜爱呢，一定不是那种花里胡哨的简历模板，给你看下HR推荐的专业简历的模板!

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好的，我能帮你只能到这里了。以简洁明了的话语把自己的经验写清楚，会更吸引考官，当然更重要的还是要用心去写，祝你求职成功！